中小学教师工作-家庭冲突问卷

测评介绍

《中小学教师工作 - 家庭冲突问卷（Work-Family Conflict Scale for Primary and Secondary School Teachers，WFCS）》是一款针对性设计的专业评估工具，聚焦中小学教师群体，精准量化其在工作与家庭双重角色中遭遇的冲突与压力，旨在通过科学测量，为提升教师生活品质、优化职业满意度提供数据支撑与干预方向。

该问卷围绕三大核心维度展开评估：

• 心理资源冲突：重点考察教师在工作与家庭事务间的时间调配困境。繁重的教学任务、课后辅导与备课需求，常与子女教育、家庭照料等家庭责任产生时间碰撞，致使教师陷入时间分配的焦灼状态。

• 情感情绪冲突：深入探究工作场域与家庭场域间的情绪交互影响。工作中面临的教学压力、学生管理难题引发的负面情绪，可能蔓延至家庭生活；反之，家庭中的情感矛盾也会干扰教师在工作中的情绪状态与教学投入。

• 行为方式冲突：着重分析教师因角色差异导致的行为失范问题。例如，因工作疲惫而在家庭中表现出冷漠、忽视家庭责任，或因家庭困扰将消极情绪带入课堂，出现教学倦怠等行为。

使用须知

1、建议在专业人士的指导下进行测试，并参考近1-2周的个人感受。

2、测试软件会根据测试人所选择的选项自动生成结果，但该结果并不能用于替代正式的诊断。

3、请注意，本测试仅作为初步参考，如果您感到需要深入了解和解决问题，建议寻求专业的心理咨询师或医生的帮助。